Leiderschapstraining Emotionele Intelligentie
Leiden met hoofd, hart en lef

Goed leiderschap begint bij jezelf.
Echt leiderschap ontstaat als je begrijpt wat je voelt, waarom je reageert zoals je doet, en wat dat met anderen doet.
Wanneer je dat bewustzijn ontwikkelt, ontstaat er ruimte voor vertrouwen, verbinding en duurzame prestaties.

De leiderschapstraining Emotionele Intelligentie van TheChampionCoach helpt je leidinggeven met impact: vanuit rust, helderheid en menselijkheid.
Niet alleen door te praten over gedrag, maar ook door het te ervaren, spiegelen en toepassen in de praktijk.

Waarom emotionele intelligentie het verschil maakt

De wereld van leiderschap verandert razendsnel.
Teams werken hybride, veranderingen volgen elkaar in hoog tempo op en medewerkers verlangen meer betekenis, balans en autonomie.

De moderne leider heeft niet méér controle nodig, maar meer bewustzijn.
Wie zijn emoties begrijpt en benut, vergroot zijn invloed – niet door macht, maar door verbinding.

Wat je ontwikkelt

In dit programma leer je:

  • Hoe je leidinggeeft met rust en richting, ook onder druk.
  • Hoe je beter afstemt op anderen, zonder jezelf te verliezen.
  • Hoe je bewust communiceert, feedback geeft en spanning werkbaar maakt.
  • Hoe je authentiek blijft in een complexe omgeving.

We werken met twee krachtige instrumenten:

  • EQ-i 2.0 Leadership Report – een wetenschappelijk onderbouwde meting van jouw emotionele intelligentie.
  • Q4 Persoonlijk Motivatie Profiel (DISC, waarden en interesses) – inzicht in jouw communicatiestijl, drijfveren en samenwerking.

Je vertaalt inzichten direct naar jouw dagelijkse praktijk, met ervarend leren – de kern van TheChampionCoach.

De 10 leiderschapsuitdagingen van nu

De training sluit aan op actuele thema’s waarin emotionele intelligentie het verschil maakt:

  1. Rust bewaren onder druk – Herken stress, blijf kalm en creëer focus.
  2. Verbinding houden op afstand – Bouw vertrouwen in hybride teams.
  3. Mentale veerkracht – Herken signalen van overbelasting bij jezelf en anderen.
  4. Focus houden – Kies bewust waar jij en je team energie in stoppen.
  5. Mens én resultaat – Combineer empathie met duidelijkheid.
  6. Generatieverschillen – Verbind verschillende drijfveren en verwachtingen.
  7. Psychologische veiligheid – Creëer een cultuur waarin mensen zich durven uitspreken.
  8. Feedback & spanning – Maak moeilijke gesprekken constructief en waarderend.
  9. Leiden in onzekerheid – Blijf koersvast, ook als antwoorden ontbreken.
  10. Authenticiteit onder druk – Blijf trouw aan wie je bent, ook als het spannend wordt.

Kortom: leiderschap vandaag vraagt niet om harder werken, maar om bewuster leiden.

Programma-opbouw

De training bestaat uit vier intensieve dagen verdeeld over twee blokken, met tussendoor een persoonlijk coachgesprek en praktijkopdrachten in je eigen werkomgeving.

Dag 1 – Zelfbewustzijn & Zelfregulatie

Wie ben ik, wat drijft mij, en hoe reageer ik onder druk? Je (her)ontdekt je interne kompas.

Dag 2 – Communicatie & Empathie

Afstemmen zonder jezelf te verliezen.

Dag 3 – Authentiek Leiderschap & Invloed

Impact maken met een stijl die bij jou past.

Dag 4 – De Emotioneel Intelligente Cultuur

Van individueel bewustzijn naar teamontwikkeling.

De rode draad:

Zelfbewustzijn → Empathie → Invloed → Cultuur

Wat het oplevert

Na deze training:

  • Herken je jouw patronen, triggers en drijfveren.
  • Communiceer je met helderheid, empathie en invloed.
  • Voer je moeilijke gesprekken met rust en respect.
  • Creëer je psychologische veiligheid en vertrouwen.
  • Leid je vanuit authenticiteit en consistentie.

Je groeit niet alleen als leider, maar ook als mens.

Voor wie

Voor leidinggevenden, MT-leden, projectleiders en professionals die verder willen dan managen — en echt willen leiden met hoofd én hart. Emotioneel Intelligent dus.
Of je nu ervaren bent of net start met leidinggeven: dit programma helpt je om rust, richting en verbinding te brengen in jouw team.

De trainers

Patrick Blauw – Communicatiecoach & Teamcoach -trainer
Vanaf zijn jeugd al sport trainer/coach en vanaf 2012 professioneel teamcoach. Heeft een scherp oog voor groepsdynamiek en helpt leiders spanning werkbaar te maken. Zijn stijl is mensgericht, energiek en praktisch.

Patrick Schriel – Teamcoach & DISC en EQ trainer
Brengt ruim vijftien jaar ervaring in persoonlijk leiderschap, DISC en EQ-i. Combineert diepgang met nuchterheid en maakt EQ concreet en toepasbaar.

Samen brengen zij bewustwording, prestatie en verbinding samen in één krachtige leerervaring.

Locatie & vorm

De training vindt plaats op een inspirerende locatie, inclusief overnachting tussen de blokken.
Liever een intensieve leiderschapsreis? We bieden ook een variant in binnen- of buitenland.

Word de emotioneel intelligente leider die inspireert

Leiderschap met impact vraagt om bewustzijn, moed en verbinding.
Ontdek wat dit programma voor jou of jouw organisatie kan betekenen.

📞 Bel Patrick Blauw: 06 – 18 64 56 51
📧 Mail: patrick@thechampioncoach.nl

Of laat je gegevens achter via de site, dan neem ik contact met je op.